ਚੋਹਾਲ/ਹੁਸ਼ਿਆਰਪੁਰ, 14 ਜੂਨ, 2025: ਨੈਸ਼ਨਲ ਕੰਪਨੀ ਲਾਅ ਟ੍ਰਿਬਿਊਨਲ (NCLT) ਦੁਆਰਾ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਇਨਸੋਲਵੈਂਸੀ ਰੈਜ਼ੋਲਿਊਸ਼ਨ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ (CIRP) ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਘਟਨਾਕ੍ਰਮ ‘ਚ ਹਸਤੀ ਮਲ ਕਛਾੜਾ ਨੇ ਕੱਲ੍ਹ ਅਧਿਕਾਰਤ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਜੇਸੀਟੀ ਲਿਮਟਿਡ ਦੇ ਰੈਜ਼ੋਲਿਊਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ (RP) ਦਾ ਅਹੁਦਾ ਸੰਭਾਲ ਲਿਆ। ਅੱਜ ਹਸਤੀ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਟੀਮ ਨੇ ਚੋਹਲ, ਹੁਸ਼ਿਆਰਪੁਰ ਵਿਖੇ ਸਥਿਤ ਜੇਸੀਟੀ ਲਿਮਟਿਡ ਦੀ ਫਿਲਾਮੈਂਟ ਯੂਨਿਟ ਦਾ ਦੌਰਾ ਕੀਤਾ, ਜੋ ਕਿ ਸੰਕਟ ‘ਚ ਘਿਰੀ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਹੱਲ ਅਤੇ ਪੁਨਰ ਸੁਰਜੀਤੀ ਵੱਲ ਲਿਜਾਣ ਲਈ ਨਵੇਂ ਯਤਨਾਂ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਹੈ।
NCLT ਵੱਲੋਂ ਹਸਤੀ ਮਲ ਦੀ ਨਿਯੁਕਤੀ ਟ੍ਰਿਬਿਊਨਲ ਦੇ JCT ਲਿਮਟਿਡ ਦੇ ਪਿਛਲੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੁਆਰਾ ਦਾਇਰ ਕਈ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਨ ਦੇ ਹਾਲ ਹੀ ਦੇ ਫੈਸਲੇ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹੋਈ ਹੈ। ਟ੍ਰਿਬਿਊਨਲ ਨੇ ਵਾਰ-ਵਾਰ ਡਿਫਾਲਟ ਅਤੇ ਅਦਾਲਤ ਦੁਆਰਾ ਨਿਰਦੇਸ਼ਿਤ ਵਚਨਬੱਧਤਾਵਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਨਾ ਕਰਨ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦਿੱਤਾ, ਜਿਸ ਨਾਲ CIRP ਨੂੰ RP ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਹੇਠ ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਦਾ ਰਾਹ ਪੱਧਰਾ ਹੋਇਆ।
ਫਿਲਾਮੈਂਟ ਯੂਨਿਟ ਵਿਖੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸਾਬਕਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸੰਘ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਰਾਜੇਸ਼ ਕੁਮਾਰ, ਸੁਨੀਤਾ ਦੇਵੀ ਅਤੇ ਅਨਿਲ ਸ਼ਰਮਾ ਨੇ ਨਿੱਘਾ ਸਵਾਗਤ ਕੀਤਾ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਉਮੀਦ ਪ੍ਰਗਟ ਕੀਤੀ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਚੱਲ ਰਹੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ – ਜਿਨ੍ਹਾਂ ‘ਚ ਬਕਾਇਆ ਤਨਖਾਹਾਂ, ਲੰਬਿਤ ਤਨਖ਼ਾਹ, ਅਣਸੁਲਝੇ ਪ੍ਰੋਵੀਡੈਂਟ ਫੰਡ ਅਤੇ ਈਐਸਆਈ ਮੁੱਦੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ | ਅੰਤ ‘ਚ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਹੇਠ ਹੱਲ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।
ਕਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਮੀਡੀਆ ਨਾਲ ਸਾਬਕਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਅਧੀਨ ਹੋਈਆਂ ਗਲਤੀਆਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕੀਤੀ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਸਮੀਰ ਥਾਪਰ ਅਤੇ ਮੁਕੁਲਿਕਾ ਸਿਨਹਾ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਇਆ। ਉਨ੍ਹਾਂ ‘ਚੋਂ, ਰਮੇਸ਼ ਵਰਮਾ, ਸੁਰੇਸ਼ ਸਿੰਘ ਅਤੇ ਕਵਿਤਾ ਜੋਸ਼ੀ ਨੇ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਕਿ ਇਹ ਜੋੜੀ ਜਾਣਬੁੱਝ ਕੇ ਉੱਤਰੀ ਭਾਰਤ ਦੀ ਵਿਲੱਖਣ ਫਿਲਾਮੈਂਟ ਯੂਨਿਟ – ਜੇਸੀਟੀ ਦੀਆਂ ਮੁਨਾਫ਼ਾ ਕਮਾਉਣ ਵਾਲੀਆਂ ਇਕਾਈਆਂ ‘ਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੀ ਸੀ।
“ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਪੂਰੀ ਯੂਨਿਟ ਨੂੰ ਤਬਾਹ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੀ,” ਨਾਮ ਗੁਪਤ ਰੱਖਣ ਦੀ ਸ਼ਰਤ ‘ਤੇ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੇ ਕਿਹਾ। “ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਸਾਰੀਆਂ ਤਾਰਾਂ, ਮੋਟਰਾਂ ਕੱਟ ਦਿੱਤੀਆਂ ਅਤੇ ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਆਰਕ ਕਟਰਾਂ ਨਾਲ ਢਾਂਚੇ ਨੂੰ ਤੋੜਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਵੀ ਕੀਤੀ। ਇਰਾਦਾ ਸਪੱਸ਼ਟ ਸੀ – ਹਰ ਚੀਜ਼ ਨੂੰ ਸਕ੍ਰੈਪ ਵਜੋਂ ਵੇਚ ਕੇ ਗੈਰ-ਕਾਨੂੰਨੀ ਮੁਨਾਫ਼ਾ ਕਮਾਉਣਾ।”
ਇੱਕ ਹੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸੁਰੇਸ਼ ਸਿੰਘ ਨੇ ਕਿਹਾ, “ਟ੍ਰਾਂਸਫਾਰਮਰ ਨੂੰ ਤੋੜ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਸੀ ਅਤੇ ਸਕ੍ਰੈਪ ਵਜੋਂ ਵੇਚਣ ਲਈ ਬਾਹਰ ਲਿਜਾਇਆ ਗਿਆ ਸੀ, ਪਰ ਸਾਡੇ ਵਿਰੋਧ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨਾਂ ਅਤੇ ਅੰਦੋਲਨਾਂ ਕਾਰਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਅਸਫਲ ਹੋ ਗਈ।”
ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਪਿਛਲੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੌਰਾਨ ਗੰਭੀਰ ਵਿੱਤੀ ਬੇਨਿਯਮੀਆਂ ਨੂੰ ਵੀ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਰਾਜ ਬੀਮਾ (ESI) ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਵੀਡੈਂਟ ਫੰਡ (PF) ਟਰੱਸਟਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਘਪਲਿਆਂ ਨੂੰ।
“ਬਕਾਇਆ ਤਨਖਾਹਾਂ ਅਤੇ ਅਦਾਇਗੀ ਨਾ ਕੀਤੇ ਓਵਰਟਾਈਮ ਕਾਰਨ ਸਾਡੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਬਹੁਤ ਮੁਸ਼ਕਿਲ ਰਹੀ ਹੈ,” ਸੀਨੀਅਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਕਵਿਤਾ ਜੋਸ਼ੀ ਨੇ ਸਾਂਝਾ ਕੀਤਾ। “ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਸਾਡੇ PF ਅਤੇ ESI ਫੰਡਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਘਪਲੇ ਹੋਏ ਸਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਮੀਰ ਅਤੇ ਮੁਕੁਲਿਕਾ ਦੁਆਰਾ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ।”
ਫੇਰੀ ਦੌਰਾਨ, ਰਾਜੇਸ਼ ਕੁਮਾਰ, ਸੁਨੀਤਾ ਦੇਵੀ ਅਤੇ ਅਨਿਲ ਸ਼ਰਮਾ ਸਮੇਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਹਸਤੀ ਮਲ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਟੀਮ ਨਾਲ ਮੁਲਾਕਾਤ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਮੁਸ਼ਕਿਲਾਂ ਤੋਂ ਜਾਣੂ ਕਰਵਾਇਆ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਉਮੀਦ ਜਤਾਈ ਕਿ ਨਵਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਪਿਛਲੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਗਲਤੀਆਂ ਵਿਰੁੱਧ ਸਖ਼ਤ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਮੁੜ ਸੁਰਜੀਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰਨ ਲਈ ਪੂਰੀ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰੇਗਾ।
ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਹਫ਼ਤੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੋਣਗੇ ਕਿਉਂਕਿ RP ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਸਥਿਰ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਥਾਈ ਰਿਕਵਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਦਮ ਚੁੱਕਦਾ ਹੈ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਦੇ ਪੂਰੇ ਸਮਰਥਨ ਨਾਲ।
Read More: JCT ਲਿਮਟਿਡ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ NCLT ਸੀਆਈਆਰਪੀ ਦੇ ਫੈਸਲੇ ਦਾ ਕੀਤਾ ਸਵਾਗਤ
